Beitrag von Therese Köhler

Das macht mich stolz! Weiter so :)!

Was für ein Meilenstein für unsere Eltern, für unsere Kinder und für unsere gelebte Demokratie 👏Ganz grosses Kino Verena Pausder, Dr. Sophie Pollok und Team!!! 👶

Nach 8 Jahren als CEO bei heycater! übergebe ich den Staffelstab an meinen Nachfolger Michael Möglich! 🎉 Dank einer überwundenen 2,5 jährigen COVID Zeit 🙏 , einem Hypergrowth Jahr 2022 📈 , welches wir mit einer gesunden Captable Restrukturierung abschließen durften, arbeitet sich heycater! nun offiziell als Scale-up in die Profitabilität! Ich kann es kaum erwarten 😁 😍 Ich freue mich unendlich genau für diese Phase ist Michael Möglich mit an Board zu haben, denn einen trainierten Muskel in Skalierung, Managementerfahrung und einfach einen rundum tollen Leader als Menschen ist das was die Firma jetzt in die nächste Phase katapultiert! Und ich darf meiner Leidenschaft im Produkt mehr Raum schaffen und kehre nach meiner Elternzeit als CPO zurück 😇 Und privat? Da gehts mit einer 55%+ yoy Wachstumsrate auch mit großen Schritten voran 👨👩👧👧 #ceo #nachfolge #heycater #teamwork #scale #tech #nextlevel heycater!

𝐂𝐚𝐫𝐞 𝐀𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭 𝐢𝐬𝐭 𝐚𝐮𝐜𝐡 𝐀𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭 𝐮𝐧𝐝 𝐯𝐞𝐫𝐝𝐢𝐞𝐧𝐭 𝐖𝐞𝐫𝐭𝐬𝐜𝐡ä𝐭𝐳𝐮𝐧𝐠 🤰 - Ob Kinderbetreuung, Kranken- oder Altenpflege - ich finde Care-Arbeit verdient monetäre Wertschätzung, und dabei geht es nicht darum was die/der Pflegende vorher verdient hat sondern was Care-Arbeit uns in unserer Gesellschaft wert ist ❤️ - die Petition von Verena Pausder adressiert ein ungemein wichtiges Thema unserer Gesellschaft und wir müssen das Elterngeld schützen! https://shorturl.at/cnrJ6 🎯 - Auch Arbeitgeber und Unternehmer können zum sozialen Ökosystem beitragen und Eltern finanziell bis zum Ende der Kitaeingwöhnung unterstützen. heycater! zahlt einen Beitrag i.H.v. 25% für Talente, die die Care-Arbeit (inkl. Stillen/Ernährung) bei sich im Haushalt übernehmen 🤝 Picture credits an unser starkes #FemaleTalent Fee-Marie Mathew, Jette Benedix, Loretta Matzke #momsatwork #nextgentaxpayer

Nein zur Elterngeld-Streichung ❌ So viele Paare in Deutschland warten mit der Familienplanung eben *bis* sie ein Gesamteinkommen iHv 150.000 verdienen. Dieser Vorschlag ist ein Rückschlag! Fun Fact: Kommend von #LisaPaus, Familie Paus 💸 (Hermann Paus Maschinenfabrik GmbH) hat sich im letzten Jahr gemütliche € 5 Millionen an Dividende ausgezahlt. Wenn man selbst nie für Geld arbeiten musste, hat man auch keine Ahnung was solche Vorschläge für den normalen Steuerzahler bedeuten (Bundesanzeiger-Link im Kommentar).💛 Beteiligt Euch an der Petition dagegen 💛 https://lnkd.in/ebCUhKzh

So proud to be with this great company <3

💡🤓𝘞𝘩𝘪𝘤𝘩 𝘱𝘦𝘳𝘬𝘴 𝘣𝘳𝘪𝘯𝘨 𝘺𝘰𝘶𝘳 𝘵𝘦𝘢𝘮 𝘣𝘢𝘤𝘬 𝘵𝘰 𝘵𝘩𝘦 𝘰𝘧𝘧𝘪𝘤𝘦 𝘪𝘯 𝘑𝘢𝘯𝘶𝘢𝘳𝘺? Here are our heycater! best practices from our culture and community manager Tatiana Watzal for office perks you could consider offering: 🥑 Catered lunches: Offer employees catered lunches on a regular basis or as a one-time treat for returning to the office. 💪 Fitness classes: Consider bringing in a fitness instructor to lead yoga, Pilates, or other fitness classes for employees during lunch breaks or after work. ☺️ Relaxation areas: Create relaxation areas in the office where employees can take breaks and unwind, such as a quiet room with comfortable seating and low lighting. 🥳 Fun events: Organize fun events and activities for employees to enjoy while they are in the office, such as game nights, trivia quizzes, or team building exercises. ☕️ Office amenities: Consider upgrading the office amenities to make the office a more pleasant and comfortable place to work, such as providing comfortable seating, new equipment and supplies, or better quality coffee and snacks. Have productive start in 2023 🥰 #team #work #2023 #returntooffice #teamwork #catering

Was ist eigentlich transformational leadership und warum setzen wir darauf in meiner Firma heycater! ? 👀 Was ist transformational leadership? Transformational leadership ist ein Führungsstil bei welchem der Manager gesonderte Aufmerksamkeit auf das Inspirieren und Motivieren seiner Teamies legt - zur Zielerreichung sowie um Self-awareness und eigene Leadership Fähigkeiten zu fördern. 🚀 Warum macht es im Fast Moving Tech Bereich besonders Sinn? --> TL führt zu höherem Engagement, sense of Ownership und Motivation, was wiederum bessere Leistung und Outcomes beeinflusst, absolut 🔑 besonders in unserem Sektor --> "Transformational leaders" erzeugen tendenziell auch eine positivere Arbeitsatmosphäre, was wiederum Team Morale und Effektivität fördert --> Zusätzlich hilft dieser Führungsstil junges Nachwuchsführungstalent aufzubauen, was besser ausgestattet ist für unsere sich schnell bewegende, kompetitive und Adaptivität verlangende Arbeitswelt 🥅 Insgesamt macht dieser Führungsstil so viel Sinn! Und hilft Organisationen ihre Ziele zu erreichen, effektiver zu werden sowie Resilienz und Agilität nachhaltig aufrecht zu erhalten #leadership #transformationalleadership #team #work #motivation #culture #leaders #heycater Henrik Piroth Annika Grunewaldt Oleksii Antypov 🇺🇦Janick Lienau

Office Supplies von flaschenpost SE und Rajapack GmbH / Viking nun auch über heycater! Wir schaffen damit ein holistisches Catering Management System 💻 und Kundenerlebnis wie es dieser Markt vorher nie gesehen hat. Ich freue mich so sehr auf diese Partnerschaft! 😊 Vielen Dank an alle Beteiligten Harald Schönfeld Julian Pachta Felix Sonnenschein Janick Lienau und die tollen Teams! #catering #newworld #cateringmanagementsystem #b2bsaasmarketplace #b2bmarketplace #heycater #flaschenpost #viking